为加强医院高层次人才队伍建设，营造引才、育才、爱才、用才的良好氛围，1月18日下午，我院召开“凤栖衢医，博创未来”高层次人才座谈会。院领导班子成员，职能部门负责人和医院博士人才相聚一堂，交流思想，增进感情，共谋医院发展。座谈会由曹敏副院长主持。

叶金林院长代表医院对各位博士选择到衢医工作表示欢迎和感谢。围绕医院人才培养、学科建设、平台建设等方面，就医院的整体运营发展情况进行了介绍。他表示，医院将竭尽所能为大家提供全方位的支持，希望各位博士尽快适应新的工作环境，立足当下，克服困难，在各自领域做出优异的成绩。

座谈会上，各位博士围绕个人研究方向、在医院的工作学习等情况进行交流发言，并围绕医院发展建言献策。

值此新春佳节来临之际，院领导分别向对接联系的博士送上鲜花和节日祝福，并寄语他们脚踏实地，做仰望星空的纽带和实践者。

陈成水书记充分肯定了博士人才积极建言献策、共促医院发展做出的努力。他表示，举办此次座谈会是医院党委对高层次人才的关注、关心与关爱。博士作为医院人才发展的重要队伍，希望大家要聚焦医院发展核心，不负众望，争做医院高质量、跨越式、超常规发展路上的参与者、践行者与推进着。博士人才要立足当下，重新出发，静下心来思考，持之以恒学习，结合自身学科专业，制定相应学科发展计划。要营造良好的育才氛围，带动医院学术氛围持续向好，引领医院科研水平再创佳绩。为建成在全国有影响力的高水平大学附属医院贡献智慧与力量。

对大家在会上提出的问题和建议，医院将认真进行研究，进行追踪落实，为临床与科研工作的协同快速发展提供有力保障。